90技校毕业证(90年代高等学府技校)

90年代的高等学府技校

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我出生于76年，45岁。我出生在黑龙江省鹤岗。这是中国东北边境的一个五线小城市。我出生在那里长大，在那里呆了20年。可以说，我度过了四分之一的人生。我非常怀念生活在鹤岗的岁月。

90在20世纪初，我正在上初中。毕业后，我们基本上有三个方向。一是学习最好的技术中学，毕业后分配工作，成为国家干部；二是高中后上大学；三是技术学校，毕业后在煤矿工作。

我们所在的新一矿一中，在重点班里有五十多个学生，能考上三分之一都不错了。一个年级六个班，300人左右，也只能考上二十七八个左右。中专生只能考上五六个左右，考上重点高中的更是少之又少。

生活在我们这个时代的大多数学生，初中的愿望是被技术中学录取，毕业后分配工作，立即赚钱，是国家干部的待遇。当时，技术中学生很受欢迎，但也是最困难的。

20世纪90年代，高中和技术中学的考试是遥不可及的。当时，学校相对较少，录取分数相对较高。因此，被技术学校录取已成为许多矿工家庭的孩子，特别是中学生，毕业后的理想场所。说实话，在那个时候，成为一名工人对矿工的孩子来说也是一份相对稳定的工作。

参加技术学校考试最重要的原因是分数不是很高；另一个是家长不够重视英语，许多孩子英语学习成绩差，技术学校招生不参加英语考试，学校将分配工作，成为矿业局系统的正式员工。

毕业于技术学校的学生的另一个优势是，他们将来也有一定的晋升机会。但这取决于你怎么做，你会工作吗？有机会结合自己的力量，也就是说，个人有能力，努力工作，但也必须有社会关系。

在鹤岗市，由于煤炭是主营业务，煤矿系统技工学校占绝大多数专门培养煤矿系统的技术工人占绝大多数，男生占绝大多数，女生只占1/4左右。市政系统技工学校只有两个班，三四百人，而煤矿系统技工学校有10个班，规模约1000人。

煤炭系统技术学校，专业紧密围绕煤矿生产工作设立专业，为煤矿服务。一般为三年制，在三年的学习过程中，第一年实际上是高中课程；第二年进入专业技术课程；第三年进入矿山实习。

技工校的学生也分为公费和自费两种生源。学习好分数够的公费学生免学费。为了照顾煤炭系统职工的子女，一般都有一些内招的名额，如果分数不够或者比较低的话，需要一年交1200多块钱的学费，这个比例能占到30~40%左右。

毕业后，成为各矿区的技术工人，即一线和二线之间的工作。一个月有半个月的时间，他们也必须深入地下工作。入井三分保险。因此，技术工人也面临着这种威胁，工资也不高。

毕业后，据说这是一份分配工作，但在1995年左右的那段时间里，它正好赶上了企业重组。此外，煤矿系统的效益普遍较差，下岗潮即将到来，导致些学生在6年后被分配。

当时矿上的老人都走了，人员不够，需要注入新生的血液。因此，6年后，技校毕业的学生回到了应有的岗位，继续为鹤岗矿务局的煤矿事业做出贡献！

2003年之后就赶上了煤炭行业的黄金10年发展期，煤炭价格大幅度上涨，干部工人的工资也跟着水涨船高。2013年之后，煤炭价格进进一步下探，煤炭的经营再度走入低谷，工资水平再度调低，持续到现在。

我的一个小学同学当时学习成绩很好，所以他被矿务局的技术学校录取了。毕业后，他被分配到矿区做瓦检员。当时，矿山的好处不是很好，人们的心浮了起来。很多人毕业后被分配到矿区看，被分配到地下，工作又脏又累，有一定的危险，加上远离工作单位，他们不愿意这样做。

最后，他们的学生只留下两个人，在地下做瓦检员。我的同学看到，这样的日子没有头啊，生活应该有向上发展的空间，所以他主动找到领导申请更换新职位，如他想转到监控职位，但工资比瓦检员少200多元，虽然是一个小变化，但为他打开了向上推广的渠道，也就是说，可以联系上述领导，帮助他的贵族。

有一天，他遇到了他们的主管领导，领导顺口问他:90年代技校毕业证

“你是不是技工校毕业的，现在技术组缺人，你去不？我的同学bei儿子没打，直接回答了两个字:90年代技校毕业证

去吧！就这样，他来到了技术小组，总共需要两个人。他还带来了地下瓦检员的同事。这是因为他捡了一个便宜货，赶上了一个很大的机会，因为技术小组的人被调到技术学校学习，组织准备重新培训，以后干重用，领导检查漏洞，填补空白，只是遇到了我的同学，所以他自然是合乎逻辑的，可以说他遇到了生命中的第一个贵族。

他自己也很强壮。他在岗位上努力学习专业知识，努力学习专业技能。半年前，他迅速成为单位的中坚力量。此时，正好有一场技术培训比赛，由全球风测量技术小组举行。他们都参加了比赛。此外，矿区其他单位也调来了一个人，组成了矿区三人参赛小组。全局有30或40人参加比赛。我的同学们在比赛中初出茅庐。经过自己的努力，他们取得了榜首的成绩，其他两人都失败了，所以我的同学们散发出特别耀眼的光芒，可以说是鸡群中的鹤，绿色丛中的一点红光！

从那时起，他一炮而红，为矿区赢得了荣誉。领导把他的名字写在心里，给领导留下了深刻的印象。过了一段时间。他的职位缺乏技术人员，领导自然会让他上位，也就是说，他有机会晋升，成为一名正式的矿区干部。后来，经过时间的沉淀和不断的学习，个人不断成长，现在是矿区风测量科技术科长、主任工程师水平，属于中级职称，享受副科级待遇。

像他这样，还有很多普通技校毕业的学生最终成长为企业骨干和领导干部。其中，工作最好的学生已成为副部级领导干部。生活在我身边的这些小人物，虽然不能主宰时代的变迁，但在我们矿工子女的心目中，已经是人中的龙凤，他是我们生活中应该学习的榜样。

随着时间的变化和社会的发展，技术中学和技术学校的学生已经成为该单位中最不受欢迎的学位，现在到处都是大学生。但一旦技术学校，在那个时代给我们留下了非常独特的时代印记，但也给我的青春留下了美好的回忆。向远方的青春致敬，向我们可爱的90年代致敬！

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