「快讯」2022年成都工业学院引进高层次人才优惠政策
两院院士、国家特别支部计划优秀人才和领导人才、国家优秀青年科学基金获得者、享受国务院政府特殊津贴专家等荣誉称号
1.面议相关待遇时，可申请全额拨款事业编制或编制外年薪制管理；
2.特别优秀的人，年龄可以适当放松。
省级荣誉称号获得者、省部级重点学科领导、省级万人计划入选专家、本科院校二级专业技术职务人员，如省级学术技术领导、省级优秀专家等。年龄原则上不超过50岁
一流本科专业、稀缺专业建设所需的本科院校、科研院所高级专业技术职务人员、具有博士学位并取得博士学位的副高级专业技术职务人员等。原则上，年龄不超过45岁
近五年来，优秀博士生和博士后出站人员必须具备以下条件：成都工业职工大学毕业证书
1.主持国家自然科学基金(或国家社会科学基金)或博士后创新人才支持计划；2.独立或第一作者发表SCI、CSSCI4篇期刊(人文社会科学至少有4篇)B自然科学至少有一篇以上学术论文SCI一区一篇，二区两篇)及以上。原则上年龄不超过40岁。
1.郫都校区：成都工业职工大学文凭
安置费20万元；科研启动资金:成都工业职工大学毕业证
15万(自然科学)、10万(人文社会科学)可申请外年薪制度管理的全额拨款；
2.宜宾校区：相关待遇面议，可申请全额拨款事业编制或外年薪制管理；
3.符合学校发展的人才短缺，经学校批准后，可提高引进人才安置费；
4.特别优秀的人，年龄可以适当放松。
原则上，博士生不超过35岁。
1.郫都校区：安家费：15万元；科研启动经费：10万（自然科学）、6万（人文社科），可申请全额拨款事业编制或编制外年薪制管理；
2.宜宾校区：安家费：≥251万元，科研启动资金:15万元(理工科)，10万元(人文社会科学)，可申请全额拨款或年薪管理。
协助解决配偶工作和子女入学问题；
3.符合学校发展的人才短缺，经学校批准后，可提高引进人才安置费；
4.特别优秀的人，年龄可以适当放松。
注：宜宾校区工作享受的特殊政策：
1.在宜宾工作期间，免租金(水理水电费用)入住宜宾校区人才房。
2.按宜人才领〔2021〕1和宜人才领〔2021〕5享受宜宾市人才引进待遇。
1.具有中华人民共和国国籍，热爱社会主义祖国，支持中华人民共和国宪法，支持中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德和师德，敬业奉献，有很强的奉献精神和责任感。
2.身体健康，体检合格，身体条件正常履行岗位职责。
3.具备本公告具体招聘岗位要求的条件和资格。
(二)有下列情形之一的，不得申请:
1.受过各种刑事处罚或者正在接受刑事处罚的。
2.公职被开除。
3.正在审查的违法违纪行为。
4.尚未解除党纪政纪处分的。
5.按照《事业单位人事管理回避规定》、《事业单位公开招聘暂行规定》、《四川省事业单位公开招聘实施细则（试行）》的有关规定，应当回避。
6.新录用的公务员仍在试用期内。
7.根据《中共中央办公厅、国务院办公厅关于加快信用监督、警告、处罚机制建设的意见》，人民法院通过司法程序认定的不诚实被执行人。
8.根据最高人民检察院、教育部、公安部关于建立员工准入查询性侵犯罪信息制度的意见，有性侵犯罪记录者。
9.违反有关规定不适合申请事业单位的。
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