兴义市1997年初中毕业证：贵州省水利电力学校是否有一所校区在遵义市

兴义市1997年初中毕业证：贵州省水利电力学校是否有一所校区在遵义市，贵州省水利电力学校，贵州省水利电力学校创立于1956年，1959年曾升为为贵州省水利电力学校，归属于贵州省水利厅，是贵州省唯一一所水利水电工程类国家级别关键中等职业学校学校，学校位于于贵州省省会城市贵阳的西山山下，风光无限秀丽、地理位置优越，占地总面积5.3万平方，总建筑面积6.2万平方，合理布局构造合理、使用率高，校园内虽位于热闹城区，但闹中取静、，绿草如茵，花香鸟语、山光潋滟，各技术专业试验实训、公共图书馆、电子图书馆、电子计算机核心、学术研究多功能厅、规范化多媒体课室、语音教室、监控中心、田径运动场、足球场地、篮球场地、排球场地、乒乓球场地、羽毛球场地、学员俱乐部队等实践试验设备、智能化文化教育标准及其文娱活动场地一应俱全，大半个多个世纪至今，学校秉持“自立崇实、欧帆双馨”的校风校训，借助第几代“水校人”的默默耕耘，产生具备浓厚职业教育气氛和独特水利水电工程特色的、集高等职业教育、成人继续教育、干部教育培训、技术培训、农业科技推广为一体的各种初级优秀人才文化教育、培养、培训中心。

学校目前教职工170余名，在其中师资队伍120人，高级职称评审老师40余名，技术专业老师中“双师型”教师占60%以上，学校的综合性师资队伍在贵州省内中职学校学校居一流，学校重视加强师德师风建设，大力发扬“学为人师、个人行为示范性”的职业道德修养，不断涌现王树清、严易茂等“全国各地高职院校课堂教学优秀教师”、“贵州省优秀老师”及各种先进人物，学校一直坚持“品德教育为本”的教书育人核心理念、坚持不懈“得学办事，先学会做人”，十分重视学校文化建设，从“装饰、净化处理、园林绿化、文化艺术”等层面用心打造出教书育人自然环境，产生身心健康往上的学校学习氛围，对于现阶段中职学校学员综合能力相对性较弱的具体，学校注重“严在当严处、喜欢在细微处中”，坚持不懈对学员在全方位关注基本上的严格规定和严格管理方法，关键加强大学生的基本文明行为文化教育、遵章守纪教育、法制安全教育和职业道德修养，产生了文明行为、身心健康、和睦的优良学风，学校目前水利工程工程建筑工程学院、电气专业系、工程项目勘察系、经贸与度假旅游系等四个系共24个技术专业，在其中，“水利水电技术性”、“发电站及供电系统”和“工程地质勘察”等三个技术专业为学校关键、特色技术专业，一直以来，以上技术专业自始至终以具备独特技术专业特色的职业素质培养为关键，大力展示出“做中学、做中教”的高等职业教育特色，突显“每日任务推动、主题活动导向性、工作能力关键”的教育理念，加强学员实践活动操作能力的培养和练习，充足考虑公司对技能人才的要求，依次与贵州省水利工程机械自动化实业公司公司总部、省水利工程基本建设项目处、松柏树山水利枢纽管理办、海中发电厂、玉屏供电公司、施秉电力公司、龙里环境保护生态观光园等好几家公司共创联合办学产业基地，大力开展订单信息培养，推进校企合作办学、产教融合，充足接纳公司的管理和技术人才变成各专业建设具体指导联合会的权威专家，从教案设计逐渐，到执行、实践及其进行培养的过程均反映公司意愿，并严苛执行“一书两证”（毕业证、职业资格证书和基本专业技能证）大学毕业规章制度，大学毕业生的就业机会长期性平稳在97%以上，在本省具备普遍的了解度、名气和品牌效应，办校50很多年来，学校借助水利电力领域，服务项目区域经济社会发展，为贵州省地区经济社会发展和社会经济发展培养运输了两万多名水利电力及有关专业技术人员和专业管理人才，在我省87个县（区、市）的水利电力行政工作机关单位和机关事业单位中，60%以上的水利工程厅长（副局）、供电公司经理（副总）及关键业务流程技术骨干全是贵州省水校的大学毕业生。

2009年十一国庆前夜，携53年教学的辉煌成就与荣誉，贵州省水利电力学校被贵州省水利厅尤其授于“贵州水利优秀人才摇蓝”的荣誉，近些年，学校积极主动落实国务院办公厅“有关大力推广高等职业教育的决策”，近3年招收经营规模连创厉史新纪录，目前在学校全日制一般中职生近5000人；学校与河海大学、南昌工程学院、华北水利水电学校联合办学成人大专、高等教育，在学校成人大专、本科毕业生1000余名；学校切实提升服务项目地区社会经济的工作能力，做为贵州省人事厅、水利厅特定的我省水利工程行业技术专业技术人才“653”工程项目唯一施教组织、贵州省水力发电站工程施工学好科谱工作中联合会挂靠公司、全国各地电焊工进网工作许可证书培训考试产业基地、贵州省第11我国职业资格鉴定站、我国水电行业特有技术工种职业资格培训站，近3年以来开展各种各样短期培训班、职业技能鉴定总数年平均达2600接待量；学校或是贵州省中职学校学校中“全国各地计算机职称考試”唯一知识点；做为省人事厅、卫生厅、省基本建设，贵州省水利电力学校大门口(1张)厅的公务员和各种技术资格考試产业基地,每一年有上人次的社会考生在学校报考，中国教育部考試服务站也将学校做为北京清华大学等五所重点大学2010年协作高校自主招生检测贵州省唯一知识点，近些年，学校实行“二级管理方法”方式，建立完善系部管理方法团队和管理模式，根据执行前后左右的较为充分说明：推行“二级管理方法”有益于不断加强系部工作中的主动性、自觉性和创造力，有益于从组织结构的方面提升监管的效果和作业的品质水准，有益于逐渐理清“责、权、利”关联，为推动学校进一步多方面的各项改革打下了基本，近些年，学校逐渐实行以“项目化教学”为关键的教育改革，根据改革创新体制、自主创新方式、改善方式、改进方案等对策，进一步注重和突显同学的培训行为主体影响力，稳步提升教学水平；根据开放课程基本建设，推动课程内容和教学方法不断完善；根据优秀教师培养和教育自主创新团队文化建设，提高教师能力素质；根据技能大赛推动，重视对老师和学员实践活动操作能力的培养等，根据一系列的教育改革，更改了老师传统式的教育理念和培养方式，提升了实践教学能力，2009年，学员参与我省、全国技能大赛屡创优异成绩，获本省多个一、二、三等奖，全国大赛团队新项目的三等奖，全国水利中职学校学校技能大赛喜获团队第二名和最好组织奖。

立在新征程，贵州省水利电力学校将一如既往坚持不懈“以服务项目为服务宗旨、以工作为导向性”的办校战略方针，提升传统的惯性思维，推进文化教育教育改革，不断提升文化教育教学水平，勤奋建立第一批国家级别示范中等职业学校学校。

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