#警方通报阿里女员工疑遭侵害事件#辽宁轨道交通职业学院毕业证样本展

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构成强制猥亵罪，这结果在预料中，但事实在太诡异了：在房间内留下避孕套带走女员工内裤的竟然另有其人！

这个事件警方最终的定性是强制猥亵罪，杨律师最初说过，按女方所述的情况即使因为证据原因不能定强奸罪，定强制猥亵罪也够了，所以这个结果不算出乎预料。

先介绍一下猥亵罪和强奸罪的区别，通俗点解释呢，对女性进行性侵害时，如果以发生性关系为目的，属于强奸范畴，实际发生了性关系是既遂，因各种原因没发生性关系是未遂。但是猥亵则不是以发生性关系为目的，主要是亲摸之类的性交以外的淫秽行为。另外，强奸的侵害对象仅限于女性，而猥亵的对象则不限于女性。

猥亵一般属于治安管理处罚的范围，而强制猥亵则构成犯罪。之前我就分析过，如果借女性醉酒无反抗能力时与女性发生性关系，即使没有使用暴力和威胁手段，也可以认定为强奸罪。趁女性醉酒无力反抗进行猥亵，认定为强制猥亵构成犯罪也正常。

本案两个嫌疑人目前触犯的罪名就是这种情况。

虽然说最终的结论是猥亵罪并没有让我意外，但是这个案情还是有让我意外的地方：在房间内留下避孕套带走女员工内裤的竟然另有其人！

从警方通告来看，以一种十分肯定的状态确定，当晚并没有人同报案人发生性关系，但有两个人对她进行了强制猥亵行为。

第一个就是她指控的男同事，在第二次进入她房间时对她进行了猥亵。这一段警方也解释了第二张房卡的问题即“持周某及本人身份证，经前台电话联系征得周某同意后，办理了周某房间的房卡”。这为我当时猜测的两种酒店“确认”的方式之一，如果确实属于这种情况，可以认为酒店没有过错。但当时这次通话确认的内容是否有录音保留，目前不知，我很想听听阿里女员工当时通话时的状态，是如何确认的。

第一个并不意外，第二个猥亵才是意外。第二次猥亵的人是那个客户张某，也是他在房间里留下了未开封的避孕套并拿走了女员工的内裤。不但这个人的出现是意外，这个人怎么出现的更让人意外，他竟然是阿里女员工主动联系的，并且是该女员工主动告诉房间号码后敲门进入的。从他带了避孕套的行为来看，应该是以为进来后会发生一些事情，但事情并没有按他想的套路来，最后猥亵一番离去。

对张某而言，第一次在饭店趁女士酒醉上下其手的强制猥亵一点也不冤，但是后来被约来房间里这次确实情理上有点冤了。但法律上并不冤。

#杨律说法#最后总结一下：对女性而言在这种工作场合的饭局上，真得注意别把自己搞醉了，从警方通告描述的状态来看，这位女士酒醉后各种联系不同的人，明显是亢奋混乱状态，对自己其实是很危险的。