大专学历进富士康(大专学历进富士康底薪3500)

本文讨论了大学学位进入富士康的答案，毕业证书样本网络为您总结了几个问题供您分析！大多数新客户认为富士康大专学历的解读知识和(富士康大专学历基本工资3500)值得一读！

问题一.大专毕业到富士康工作会被安排到流水线吗？

来吧，前富士康同事来回答问题解惑，同学们搬个小板凳拿个小书仔细听。

2014年毕业于河北工程大学金属材料专业(二)，毕业后与富智康精密电子(廊坊)科技有限公司签订劳动合同，待了三年。

对于本科和大专毕业生，富士康被称为精干班（不同工厂不同年份的名称不同）。精干班进厂时，大专一般为一名教师，本科生为二名教师。成为正式员工后，我们的工资在3600-4500之间，然后逐年增加。教师干部的年度绩效A在这种情况下，两年内升到一级，最高水平是多少？郭总裁是师19。事实上，大陆干部的崛起是一个瓶颈。一般资格在师8-
师九，职位到副经理几乎是上限。

作为OEM行业的领导者，富士康就像一台巨大的机器，每个部门都像一个结构部件，每个人都像一个小螺丝，涉及到学习技能非常有限，对个人发展不是特别有利，但今年OEM行业变化迅速，国内其他OEM企业如雨后春笋般涌现，其模式主要是从富士康学习，富士康的老员工在OEM行业很受欢迎。

希望以上答案能解决提问者的问题。此外，我还分享了我对富士康工作的经验。如果您有其他想要的问题，请在评论区留言。

富士康对大学学位也有要求。首先，这取决于你的大学学位是否是公立学校。富士康不承认私立大学。其次，如果你从一开始就面试普通工人，无论你是什么大学生，你通常都会分配生产线

在这里和大家分享一下我在富士康的经历，大专毕业后被学校安排到富士康实习，其实就是为了解决富士康招工难的问题，当时，科长还安排我们在一条生产线上命名专线实习。工作了一段时间后，大家都发现，只要你进入富士康，无论你是大学生还是本科生，你都会从员级开始，不太可能转到老师，所以我的同学们一个接一个地辞职了。我坚持了一年，终于有机会离开生产线进行设备维修，然而，由于我的工作站新员工很难完成产量。当时，线长给了别人我离开设备的机会。当时，我也很生气。为了保证我生产线的产量，线长剥夺了我离开生产线的机会，所以我去找了生产部长，最后把我从生产线上调走了，但还是员级。最后，部门关闭，需要分配新部门，因为员级也可以分配到新部门，我借这个部门不忙的机会找到了其他工作，从富士康辞职了。因此，如果你是一名大学生，如果普通工人进入工厂，你通常会分配生产线。如果周边部门有人员需求，你可以优先考虑大学生。这取决于运气。我希望我的回答对你有帮助

前几天去太原富士康体验，更别说大专了，高中毕业证也不让你拿出来！大家填的学历都是初中！大家填的学历都是初中！人力资源部也表示，初中随便填，网上找不到！我本科毕业，做过营销和物业，有很多证书。我觉得自己好像开始抑郁了，就想去工厂体验集体生活！没想到会把我分成组装厂，因为大部分都是女的，所以我把它分成焊接环节，站了四个小时，来回夹零件！这么说吧，只适合这样的企业！因为他没有计件，只有加班！即使你做得多，一个普工也会在同一时间拿到和别人一样的工资！建议身体好的不要去，你去了很快就会被带走，然后你再出去！里面的人三六九分很严格！一般员工甚至没有权利和资格骑自行车！

1.如果应届毕业生以富士康晶干班的身份，肯定会安排在流水线实习一段时间，这是公司培养人才指定的规章制度。事实上，这并不是一件坏事，了解生产线，在以后的工作中仍然是非常必要的，不要总是认为自己很棒，低眼睛的人很多。

2.如果是社会招聘，你应该知道你面试的职位是什么。你是否去车间装配线与你申请的职位有关；然而，在后续工作中，你也可能不得不在装配线车间工作。毕竟，即使是研发工程师也仍然需要实际的生产线支持，除非这是一个类似的采购会计行政职位，否则你不必处理车间装配线。

3.真的在流水线上工作，其实读书不读书，工作理念还是不一样的。许多没有学习的人把自己定位为执行者，机械地重复他们所做的一切；大多数学习过的人会思考如何做这样的行动，如何提高更有效、更努力，然后在工作中积累相应的工作技能，可以快速提高他们的综合素质。

4.富士康，作为第一份工作，真的很好。希望加入富士康的同事，能抓住机会。富士康只是一个起点，不要把它看作是终点。尽快在公司学习自己想要的，这样才能出来找到高薪的工作。

富士康的经历，努力工作，出来让你找到10k工作还是很轻松的……

要问这个问题，答案还是要看个人情况。

让我们来看看富士康。作为亚洲最大的电子OEM，富士康拥有强大的实力和庞大的员工。富士康发展到今天已有30年的历史，而关于它的新闻也是从不停歇。

公司条件雄厚，接下来可以看个人层面。

如果你一直不学无术，怎么能让别人给你一个好的职位？

虽然本科生已经烂街了，但是大专生也不少啊！所有大学生毕业后都没有工作吗？答案是否定的。时代在进步，虽然教育是垫脚石，但你的经验和努力会成为你的垫脚石。

有些人读书已经20年了，但他们总是懒惰，从小学到高中都没有受到表扬。但自己却不以为然，到了出来工作的年龄，却在期待月入4000，5000。上帝是公平的，不劳无获，机会只留给有准备的人。

小家是大学生，毕业两年，不能说月收入达到4500，但至少过得去。因为高考不及格，她进了大专，但她在学校很努力，通宵看书也很常见。当然，她拿到了想要的证书和奖学金。当应届毕业生四处找工作时，她也遇到了这个学历的问题。许多公司拒绝看到她是大学生。但经过她自己的努力，现在成为了一名老师，并且各方面都得到领导的肯定。

学历这个坎会过不去吗？不，关键是你怎么做。如果你否定自己，你怎么能通过呢？

学历只是一张纸，它证明的是你的过去，但不能证明你的未来。

如果你还在期待天上掉馅饼，请停止幻想。过去不好，现在请行动起来。青春只有挥洒汗水才有意义。如果你还未尝过累的滋味，要行动起来，不要再虚度光阴。

你觉得有道理吗？

我是职场专家平行职场，感谢您的关注，升职加薪有套路！

对于这个问题，我可以直接告诉你答案，大学毕业安排在流水线上，绝对合适。

我的一个同学是本科生。他的专业是机电一体化。在他们即将毕业的头几个月，他们的学校强迫他们去富士康，而不是强迫或威胁。

但是你不能上学！消息立息立刻被封锁了学校对抗几天后，他们学院院长开始工作，让他们去。后来，他别无选择，只能去。

当时的工作也安排在流水线上，因为那是旺季，你知道。每个人刚进入社会什么都不懂，只能从基层做起，慢慢积累经验。

每个进去的人都会安排在流水线实习几个月，本科生的实习时间会比专科生短，以后会相应调岗，调到技术岗位。

人生总是先苦后甜。我觉得主要问这个问题大多是怕吃苦。

事实上，我们必须放弃这个想法。如果你不经常生活，你的生活就会变得无味。

这些经历会让你成熟，学历真的没那么重要。如果你因为学历低而没有信心，那你就不用了。

因为舒适的工作赚不到什么，赚到东西的工作不会让你舒服，找到自己的方向，你会更好。

如果不知道怎么走下去，可以问我！大学毕业后，我也很困惑。我去过很多地方工作。现在我找到了我喜欢的东西，但我也吃了很多苦。

我相信你也能做到。(⊙o⊙)哦？

如有更多好的建议和想法，请在评论区留言。

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我在富士康工作多年，期间很多大学生进入富士康，所以也有一些了解。

刚进入富士康的大专毕业生，一般底薪在3800左右。有些大专毕业生可能会安排在车间实习一段时间，学习相关工作。实习结束后，将安排管理工作或技术到部门。富士康大专毕业第一年月薪6000左右

从试管理工作毕业后，一般2年内升职加薪。如果表现好，一年就可以了。

富士康非常重视学历。无论是晋升还是职位。

通过学校招聘会进入富士康有几种方式。二是通过富士康专用招聘网站预约。三是自己去富士康招聘中心。四是中介。

如果通过第一种方式获得大学学位，几乎所有人都会安排管理办公室等闲置培训，而不是进入前线。第二种取决于个人能力。管理和技术人员通常会招聘有针对性的职位。

剩下的两个是一线员工。第三种将从一线开始。如果你能奉承和取悦上级，你就有机会做一个底层管理或闲置的职位。最后一个只能是一线作业员，没有机会改变。

我在富士康呆了五年，大专进去，有资格回答你的问题。富士康每年从高校招聘数千名高校储备干部。如果招聘不够，继续从人才市场摆桌招聘。因此，如果你是一名大学生，你必须从人才市场进入。否则，如果你从普通工人招聘中心进入，你就是一名本科生。你在普通工人的职位上，工资是普通工人的工资。从学校进来的专科生一般安排技术管理岗位，一般做线长、设备维修工程师或其他岗位工程师。现在深圳富士康应届大学基本工资在3500到3800之间，税前加班60小时左右。所以富士康的待遇比其他公司好得多。

问题二.我想在富士康工作。不知道怎么有点迷茫。请解答。

因为你跟着普通员工，在生产线上做一线员工，一线员工不能有大专以上学历。现在富士康已经在招聘储备干部了，可以关注一下，提交简历，面试一下。面试是师一级别，底薪会大大提高。
回答不容易，希望能帮到你，满意的麻烦帮忙，

问题三.大专生进富士康怎么样？大厂有发展前景吗？

lz，我们都知道富士康的事情...条件应该是好的，你看报道郭台铭的紫禁城就能想到富士康的规模和配套设施，至于发展，那就见仁见智吧，富士康主要属于装配线生产模式，看看你想进入哪个部门，装配线工作更无聊，但每个人都不同，不可避免地有更内向的工作方式，未来主要取决于你的机会和能力，不能片面地认为大工厂或小工厂可以给自己什么未来待遇是好的。但是老加班。但是老加班。我建议你不要去。。。累得他签了合同。你还不能去。。再找找吧！！！

满意可以的，条件很好，发展前途这个东西不好说的，的凭个人水平！基本没有前途的大公司，一个萝卜，一个坑，别人早就占了坑。
或者小公司有很大的发展机会，大公司学做人，小公司学做事。大学生进入富士康也是一名操作员。几年后，给你一个小班长当当当很无聊

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