西南科技大学毕业证书什么时候那能够拿到(西南科技大学毕业要求有哪些)

本文将与您分享西南科技大学毕业证书何时可以获得一些常识，顺便说一科技大学的毕业要求。如果你能解决你现在面临的问题，别忘了关注这个网站，现在就开始吧！

1、潍坊科技学院2022招生简章来了，总招生计划近万人

2、西南科技大学能够专升本的专科专业有哪些

3、什么时候拿到大学毕业证？

一、潍坊科技学院2022招生简章来了，总招生计划近万人

近日，潍坊科技学院发布了2022年招生手册。今年学校招生计划9821人，其中本科招生计划6221人，比去年增加了1111人。

潍坊科技学院作为今年全国首批军士招生定向培训大学之一

潍坊科技学院是经教育部批准，由寿光市人民政府全日制应用本科大学、潍坊国家职业教育创新发展试点试点大学、定向培训军事试点大学、硕士学位授予项目（培训）建设单位、山东省应用本科大学建设首批支持大学。校园占地2400亩，学生3.5万余人。校园占地2400亩，学生3.5万余人。

目前，学校有14所二级学院和58所大专招生专业，其中教育部本科教学工程综合改革试点专业1个，优秀农林人才教育培训计划试点专业1个，山东省优势特色专业5个，山东省一流专业建设点16门。省级科研创新平台3个，省级工程技术中心5个，重点实验室5个。

学校围绕建设适应当地经济社会发展的需要，以应用特色学校的质量定位，按照规则、科研第一、激励护理、内涵发展的基本理念，围绕减少专业、增加成本、申请硕士目标，以青年潍坊、新毅为文化指导，以党建、业务、管理、风格四合一为出发点，抓关键、主营业务、创造特色、寻求发展、服务，全力推进应用型本科院校建设。

自十八大以来，学校先后荣获宣传思想文化工作先进单位、全国应用型人才培养工程产教融合示范基地、山东省就业服务先进单位、山东省安全稳定集体二等功等100多项荣誉，连年被评为山东省最佳社会声誉大学，2021年在山东省综合评价中排名第二。

师资队伍

员工2200余人，副高级及以上教师537人，硕士及以上1416人，双师型教师764人，东北师范大学、山东农业大学、山东师范大学80人。

人才培养

学校坚持质量，实行适当的教育，教学质量逐年提高，教育成绩显著。在2022年全国研究生考试中，潍坊科技学院2022届普通本科毕业生579人被中国科学院、中国农业科学院、中国人民警察大学、华中农业大学、西南大学等高校录取，其中109人被双一流大学录取。近年来，共有4180人获得硕士学位，潍坊科技学院本科生研究生入学考试率一直在30%以上，同类院校第一。高考录取人数连续19年位居全省同类学校第一。高考录取人数连续19年位居全省同类学校第一。学生参加全国和全省互联网 大学生创新创业竞赛、挑战杯大学生课外学术科技作品竞赛、数学建模竞赛等200多项特等奖和一等奖，毕业生总体就业率保持在95%以上。

产教融合

围绕农业发展需求和申硕目标，学校实施了《种业振兴行动计划》自主研发蔬菜花卉新品种28个，农业和农村事务部注册新品种15个。潍科系列番茄项目获中国技术市场金桥奖。寿光软件园建在校园内，每年接受6500名师生实习培训，被认定为国家科技企业孵化器。获得第十七届挑战杯全国大学生课外学术科技作品竞赛全国一等奖、三等奖，是潍坊所有大学唯一的获奖单位。自今年以来，已获得教育部省级以上一、二等奖23项。2022年，油伦贺获得齐鲁最美大学生称号，全省只有十名大学生获得该称号。

招生计划

一些专业介绍

园艺

学制：4年学位授予：农学学士学位

园艺专业是省级特色专业，山东省高校优势专业，是教育部确定的第一批本科专业综合改革试点专业，也是教育部、农业农村部、国家林业局联合批准的优秀人才教育培训计划改革试点专业。

教师

园艺专业专职教师29人，其中副教授以上15人占31.12名博士生占41%.4%的硕士研究生占58%.6%，高级职称平均年龄42岁，师资水平高，研究实力强，教育教学水平高。

硬件设施的教学

园艺专业8000m2省级实验教学中心1个、山东省高等学校科研创新平台1个，市厅级重点实验室4个，130亩蔬菜花卉新品种综合实训基地，m2.蔬菜博览会展厅和20多家与农业相关的企业合作，组织学生深入基地开展生产实习培训、实验调查农暑期社会实践，为学生提供科学问题探索、基本技能培训和实践经验，培养学生解决一线生产中实际问题的能力，打造服务地方经济发展的高素质应用园艺专业人才。

培养目标

园艺专业旨在培养德、智、体、美全面发展的高素质应用型专业人才，面向区域蔬菜、观赏园艺等行业，具有园艺作物生产经营管理能力，具备园艺专业的基础知识、理论和技能，以及园艺作物的生产管理、技术推广和管理能力，可在园艺及相关部门，从事生产、推广、经营工作。

车辆工程

学制：4年学位授予：工学学士学位

车辆工程专业是我校2012年开设的本科专业。2016年被评为山东省本科院校优势专业，2019年成为山东省一流本科专业建设点。

学科专职教师26人，其中教授4人，副教授6人，高级工程师1人，博士7人，硕士、博士教师95%以上，双师教师80%以上。

本专业实验实习条件一流，汽车机械培训中心2万平方米，引进企业生产线，设备总成本约2000万元。车辆工程系拥有汽车结构培训室、汽车电气控制实验室等12个专业实验培训室。

汽车工程专业面向汽车行业人才需求，培养道德、智力、身体、美容、劳动全面发展，具有良好的人文素质、职业道德和社会责任感，具有车辆工程基础理论、专业知识和应用能力，可从事汽车设计开发、生产制造、试验检测和运行管理。

电子信息科学与技术

山东省一流本科专业和山东省优势特色专业

电子信息科师18人，其中教授5人，高级工程师5人，副教授3人，讲师10人。

电子信息科学与技术

山东省一流本科专业和山东省优势特色专业

电子信息科技专业专职教师18人，其中教授5人，高级工程师5人，副教授3人，讲师10人。建立了一支具有一定教学科研水平的高素质教师队伍。

(1)教学设备齐全，有适合本专业教学的标准教室和多媒体教室，为教学科研提供了有利条件。

（2）实验教学条件良好，建立信号系统实验室、通信原理实验室、数字信号处理实验室、电子通信实验室、嵌入式实验室、移动通信实验室、物联网综合实验室等专业实验室，满足综合教学需求。

（3）现拥有6家长期稳定的实习基地，能满足本专业学生实习实训，社会服务等实践需求。

本专业主要包括电子技术应用、信号处理等专业发展方向，以人才的市场化需求为专业建设导向，以培养“厚基础、重实践、强能力、高素质”的人才为宗旨，培养具备人文素质与科学素养、电子技术和信息系统坚实基础理论，德、智、体、美、劳全面发展的高素质应用型专业人才，能够从事电子技术应用和信息处理传输相关领域的应用研究、产品设计、开发、制造和维护。

化学工程与工艺

目前，化学工程与工艺专业拥有一支教学经验丰富、敬业奉献、学术造诣深厚的教师队伍。专职教师24人，硕士学位22人，硕士学位比91人.7%，副高级以上职称9人。泰山产业领军人才1人，山东教学专家1人，潍坊教学专家2人，寿光中青年专家1人，潍坊青年岗位专家1人。泰山产业领军人才1人，山东省教学专家1人，潍坊市教学专家2人，寿光市中青年专家1人，潍坊市青年岗位专家1人。在山东省和全国高校教师微课比赛中，他多次获得一等奖和二等奖；彭斌先生在山东省高校青年教师讲座比赛中获得一等奖。山东省高等教育教学成果二等奖《应用型化工专业人才校企合作培养模式建设与实践》。

目前，山东省海洋精细化工绿色高值工程技术研究中心、山东化工资源清洁利用工程实验室、山东半岛盐水资源绿色高价值综合利用工程技术中心三个省级科研平台，同时建设潍坊化工废水污染控制和资源重点实验室等六个市重点实验室。山东半岛蓝色经济工程研究院设有环境科学院士工作站、新材料研究所等研究所和科研平台。化工资源清洁利用创新团队于2019年获批建设山东省高校青年创新人才引进计划，2019年被评为山东省一流专业建设点。

本专业培养具有创新精神、团队合作精神、实践能力强、独立工作能力的高素质应用型专业人才。培训学生掌握化学和化学工程和技术的基本知识、基本理论和基本技能，具有一定的人文自然科学素养和技术操作、分析测试、工程设计、技术推广等能力，可在化工、材料、能源、轻工业、环保、医药、食品行业生产、检测、研发、环保安全管理部门，从事生产经营、质量检验、工程设计、技术管理、技术应用等工作。

市场营销

学制：4年学位授予：管理学学士学位

2019年，市场营销专业被评为山东省一流本科专业建设点。

市场营销

学制：4年学位授予：管理学学士学位

2019年，市场营销专业被评为山东省一流本科专业建设点。市场营销专任教师31人，其中教授3人，副教授4人，讲师18人，助教6人，全部为硕士及以上学位。目前本专业教师博士学位9人，博士学位5人。专职教师中双师型教师的比例达到90%以上，教授、副教授给本科生上课的比例达到100%；营销专业形成了以博士、硕士为主体，职称结构合理的教学团队。此外，本专业还聘请了多家企业的销售总监和电子商务经理，实现了理论知识与实践能力的有效整合。

2019年，百度建设实训中心，主要从事营销实践教学。为学生提供云数据平台、大数据分析应用开发培训案例和营销实践经验，在教学实施、教学指导、实习安排等方面为学生提供相应的学习资源，形成专业实验教学多层次实验体系，为营销专业教学提供完整的教学、培训、竞争支持解决方案。2021年新上ITMC综合营销培训与竞争体系，
通过模拟企业营销和规划，将广泛应用于企业运营的营销知识、工具、模型和方法与国内外成功企业的营销规划经验融入虚拟企业管理，使学生能够快速掌握模拟运营中营销规划的实践学科知识，并使复杂、抽象、枯燥的营销策划理论知识有趣、生动、生动。

本专业培养高素质的应用型专业人才，能够熟练运用计算机信息技术和专业英语，具有解决市场营销实际问题的能力。

本专业培养高素质的应用型专业人才，能够熟练运用计算机信息技术和专业英语，具有解决市场营销实际问题的能力。

人力资源管理

2019年，人力资源管理专业被评为山东省一流本科专业建设点。人力资源管理专业拥有23名专职教师、3名教授、1名副教授和12名医生。

经济管理学院建设面积2357平方米、培训计算机496台的经济管理培训中心，负责人力资源管理专业的实践教学。2019年，与中国工商银行寿光支行、东营信誉楼百货有限公司、山东链家房地产经纪有限公司、中国大地房地产保险有限公司、鲁南制药集团有限公司等多家企业签订实习合作协议。

本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，满足面发展，满足当地经济发展的需要，具有一定的经济、管理、法律、信息技术等学科基础知识，扎实掌握人力资源管理的基本理论和基本技能，具有较强的数字意识和思维，数字分析工具和解决人力资源管理问题的方法，面向区域及周边地区的工商企业、政府

府部门、社会组织的人力资源服务及管理领域从事员工招聘与录用、培训与开发、绩效管理、薪酬管理等岗位工

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