黔江区民族职业教育中心毕业证样本

2022年9月25日上午3:57 • 大专毕业证

重庆市黔江区民族职业教育中心是由黔江区人民政府主办的全国中等职业教育改革与发展示范学校。是武陵山职业教育集团领导单位，武陵山民族文化传承基地。有计算机网络技术、汽车运行与维护、电子技术、学前教育、民族旅游、建筑工程等19个专业。现有实训室(车间)170多个，设施设备5000多万元。教职工近600人，注册学生近万人。学校办学理念创新，设施设备齐全，依法管理规范，教育质量高，就业渠道畅通，核心竞争力强。学校教职工从几年前的150多人发展到现在的近600人，注册学生从几年前的近千人发展到现在的近万人，实现了从“市级重点”到“国家重点”再到“国家改革发展示范校”的两次跨越。学校是全国职业教育管理创新学校、重庆市文明单位、重庆市教育系统先进集体、重庆市德育工作先进集体、重庆市依法治校示范校、中德(重庆)汽车职业资格培训认证中心联盟单位。新思路面对职业教育发展的新形势，学校坚持理念导航，确立“以人为本、依法治校、以质量为中心、以就业为导向”的指导思想，坚持“立足黔江区、带动渝东南、服务重庆、辐射湘鄂黔”的办学方向，提出“重以人为本、重秩序、重责任、重业绩、重境界”的管理理念，凝心聚力，团结一心；制度第一，本金第二；追求细节，做好小事；教师的成就和学生的发展”。遵循教育发展规律、人才成长规律和市场经济规律，坚持走规模发展与内涵提升并重、特色品牌发展与文化发展并重的道路，以培养适应社会和市场需求的实用型技术技能人才为培养目标。内部管理严格的学校严格实行分级管理、制度管理和目标管理，各项工作规范有序，推进性强。特别是要秉承“制度第一，校长第二”的理念，加强法律法规的学习和教育，提高师生的法律素质，加强规章制度的完善，增强执行力和执行力，加强法治建设。没人能超越这个系统。特别是在提升队伍素质方面，建立了培训提升、绩效分配、晋升晋升等政策导向机制，目标考核、群众投诉和满意度测评等调控评价机制，以及工作责任追究机制，不断提高队伍的贡献率、整体素质和综合能力。教职工对职业教育有着高度的敬畏和认同，认真履行教师、家长、朋友的“三重身份”责任，以激情、热情、真诚对待工作。优质学校对既是学生又是员工的学生实行“双重身份”培养教育模式。在加强学生专业理论和技术技能培养的同时，更加注重德育教育、优秀传统文化教育和职业指导。坚持德育为先，践行“三礼”(礼貌、礼仪)、“四爱”(爱自己、爱学校、爱家乡、爱祖国)、“四心”(感恩、善良、敬畏、慈悲)、“四行”(为人正直、为人踏实、学习务实)。重视中华优秀传统文化教育，特别是以“家文化”为核心的校园文化建设。加强学生职业精神、创新创业、学习能力的教育。学生的职业道德、专业技能、就业创业能力不断增强。在过去的三年里，大多数学校
贡献强的学校努力寻找结合点和突破点，不断提高对地方经济社会发展的贡献。每年向各行各业输送实习就业学生3000余人，其中向本地区各行各业输送近1000人。同时，积极与正阳工业园区乐尔佳等近10家企业对接，开设冠名班、订单班，实行“强弱互补”，为地方经济社会发展提供人才支撑，为我区新增劳动力转移和统筹城乡发展做出积极贡献。每年为地方行业、企业和基层培训中短期培训人员2000人以上，为地方经济社会发展提供智力支持。学校艺术团每年开展为期一个月的送政策、送科技、送文艺“三下乡”活动，为服务新农村建设和民族文化繁荣发展发挥了积极作用。学校规模的扩大将为钱江新城的知名度和第三产业的发展做出应有的贡献。学校将坚定不移地走规模发展与内涵提升、特色品牌发展与文化发展并重的道路，实施依法治校、德才强校、质量强校、特色强校、品牌强校、名师强校战略，把学校建设成为装备一流、管理一流、师资一流、质量一流、特色鲜明的全国改革发展示范校，为黔江建设重庆职业技术教育区域中心和地方经济社会发展做出新的更大的贡献。