开栏语
多年来，北京律师行业积极履行社会责任，继续开展各种形式的公益法律服务，在党委和政府中心工作，帮助基层治理，为穷人提供法律援助，公益宣传，贡献首都律师的智慧和力量，始终跟随党，始终实践人民律师为人民的律师团队。
今天，黄一洪律师为您带来农民工进城打工防骗小贴士。
现在是农民工返乡务工的高峰期
面对眼花缭乱的招聘信息
以低门槛高收入为幌子
如何防止求职受骗？
避免非法雇主
保护自己的权益不受侵害？
魏衡律师事务所
黄一洪律师
支持农民工朋友
防止大家上当~
问
根据你的办案经验，农民工进城求职最常见的骗局和陷阱是什么？
在以往的办案过程中，确实发现了很多针对农民工朋友的求职骗局，尤其是春节后返程时，应特别注意以下骗局:
以高科技直聘或非中介为幌子
在安排工作之前，告知求职者必须先缴纳一定的费用(如培训费、上岗费、制服费等)，但是，求职者交费后，对方就消失了，求职者发现上当已晚；
以高绩效奖金为诱饵
有的企业在招聘时，只说每个月都能获得高额奖励，但并不意味着求职者必须完成的业绩难度，求职者发现很难完成绩效限额；
以老乡的名义搭讪
以帮忙找工作为名骗钱，骗子利用求职者信任老乡、急于找工作的心理，承诺提供难度小、待遇高的工作，骗取帮助费后消失；
以可观的综合工资吸引人
以介绍海外高新技术工种(如驾驶挖掘机、高级焊工等)为由
通知求职者办理一系列出国就业手续需要一定的费用，求职者到达海外后，发现实际待遇很低，中介公司无法联系。
除了这些最常见的骗局，还有一些求职的陷阱，比如只有买产品才能上岗、没有保险，每个月多现金、不签劳动合同或签订合同后强行收回。
除了这些最常见的骗局，还有一些求职的陷阱，比如只有买产品才能上岗、没有保险，每个月多现金、不签劳动合同或签订合同后强行收回。
如何识别和防范各种招聘信息和中介机构，避免上当受骗？
?首先了解招聘岗位的真实工资水平，不要盲目被招聘广告中描述的高薪所欺骗；
?《劳动合同法》第九条规定，用人单位不得扣留劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者以其他名义提供担保或者收取财产。农民工朋友在申请时，收取各种费用、扣押证件的用人单位，必须提高警惕，有权拒绝。
在就业过程中，如果农民工的权益受到侵犯或遇到黑人干部，他们可以向城市劳动安全监督机构投诉，通过合法渠道维护自己的权益。如发现涉嫌诈骗等违法犯罪行为，可及时报警。
农民工在与用人单位签订劳动合同时应特别注意哪些问题？
?用人单位招聘农民工，必须自用工之日起一个月内与农民工签订书面劳动合同。项目部、项目经理、施工队、承包商不具备与农民工签订劳动合同的资格，农民工应当与依法成立的公司签订劳动合同。
?用人单位不得以各种名义扣留居民身份证件或收取财产（如押金、风险基金、押金等）作为签订劳动合同的条件。
?用人单位和农民工可以签订人力资源和社会保障部门推荐的示范合同文本，也可以根据需要制定劳动合同文本，但必须包括以下内容：
用人单位名称、住所、法定代表人或者主要负责人；
劳动者姓名、地址、居民身份证号码；
劳动合同期限和终止条件；
工作内容和工作地点；
工作时间和休息休假；
劳动报酬(应明确规定工资按月以货币形式支付，并明确支付时间、标准、金额和支付方式)；
社会保险；
劳动保护、劳动条件和职业危害保护；
法律、法规应当纳入劳动合同的其他事项。
此外，劳动合同期限内合同条款变更或者劳动合同期满需要续订的，用人单位与农民工应当签订书面变更协议或者续订劳动合同协议。
此外，劳动合同期限内合同条款变更或者劳动合同期满需要续订的，用人单位与农民工应当签订书面变更协议或者续订劳动合同协议。
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