报到毕业证要原件吗（毕业生报到证需要带什么材料）

如果你想让别人报到，你需要带上你的报到证、毕业证和身份证复印件，以及代理人的身份证。（3）申请临床医学科主任医师资格的人员应具备以下前提之一：毕业生登记证需要携带哪些材料？法律分析：需携带登记证、毕业证书、学位证书、照片（一般3-6张）、档案、各种奖励证书、各种证书、户籍（如迁移户籍，携带户口迁移证；

登记证需要哪些材料？

报到证需要带材料

1.毕业证书(原件及复印件)；

2.学位证书(原件及复印件)。硕士、博士除提供硕士、博士毕业证书、学位证书外，还应提供本科毕业证书、学位证书原件出国留学还必须取得教育部外国学位证书；

3.身份证(原件及复印件)；

4.大学英语等级证书(原件及复印件)；

5、户籍证明或户籍证明(原件及复印件)，不办理户口迁移的，可以不带；

六、登记证(原件)；

7.党员、团员等民主党派人员应提供组织关系转移介绍信(原件)；

8.4张一寸彩色照片。

报到证必须自己去吗？

不需要自己。

不需要自己。如果你想让别人报到，你需要带上你的报到证、毕业证和身份证复印件，以及代理人的身份证。

注册证书由原派遣证书转变而来，是应届普通高等学校、应届普通中等专业学校（普通全日制，即统一招生）毕业生向就业单位注册的证书，也是毕业生工作时间的初始记录和证书。毕业生到就业单位报到时，必须持有报到证。

报到证的作用

就业登记证是毕业生向单位登记的证明。毕业生到工作单位就业时，必须持有就业登记证。用人单位凭就业登记证为毕业生办理手续。

当地公安部门凭就业登记证为毕业生办理落户手续。

学校有关部门按照就业登记证办理档案交付、组织关系转移、户籍转移等手续。

毕业生到用人单位报到时，将就业登记证正页交给用人单位，这是毕业生的工作时间`初始记录和凭证，上述日期为工龄的开始年限，与退休年龄和养老保险缴费年限有关。

就业登记证是毕业生申请公务员的必备材料。

就业登记证是毕业生就业的证明。就业登记证中的姓名必须与毕业生身份证中的姓名一致，单位名称必须准确。就业登记证的有效期一般在毕业后两年内。

副主任医师考试需要毕业证原件吗？

需要的

（1）基本条件：无受害者，考核结果合格，考虑基层工作任务，取得相关规定的继续教育学分，通过全职英语计算机和计算机成绩考试，最重要的是具有执业医师资格。

(二)注册副主任医师资格相关人员的年限要求有下列条件之一:

1、临床医学博士后人员在完成博士后研究工作、出更博士后流动站前；

2.获得临床医学哲学博士学位，担任主治医师不少于2年；

3.获得临床医学硕士学位，担任主治医师不少于4年；

4.生物学本科毕业，担任主治医师不少于5年；

5.医学专科毕业后，在县及以下基层医疗卫生机构担任主治医师不少于7年，或在区及以上机构担任主治医师不少于7年。在核心思想期间，作为第一作者，在专业核心期刊上发表3篇以上专业学术作品(不含案例、摘要、综述等)；

6.在担任主治医师期间，获得自然科学奖、国家发明奖、国家科技进步奖、省部级科技进步二等奖及以上奖项的主要人员；按照人力资源和保护部、卫生部的有关规定，在担任神经外科工作期间晋升副主任医师，至少有两篇第一作者论文至少有2篇，在省、省以上专业期刊或初级学术会议上发表；

7、担任主治医师不少于3年，期间获得省部级科技进步奖三等奖的主要人员。

(三)申请临床医学专业科主任医师资格的，应当具备下列前提之一:

毕业生报到证需要带什么材料？

法律分析：需携带登记证、毕业证书、学位证书、照片（一般3-6张）、档案、各种奖励证书原件、各种证书原件、户迁移户籍，还需携带户籍迁移证；如果没有户籍，在单位规定的时间内，将户口簿、就业协议、身份证、登记通知等相关证明带回家。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十九条

劳动合同期限不满三个月的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限不满三年的，试用期不得超过两个月；固定期限三年以上、无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；固定期限三年以上、无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位和同一劳动者只能约定用期。劳动合同或者劳动合同期限不足三个月的，不得约定试用期。

初级会计职称网上报名需要高中毕业证原件吗？

不需要，只需填写毕业学校、毕业时间、证书编号，通过考试取证需要毕业证书原件和复印件。