近日，就读于湖南龙翔中等职业技术学校的学生反映，学校要求多名学生都去电子厂打工，如果没有电子厂开具的打工证明，就不给毕业证，将一些专业不对口的学生安排到电子厂打工。
学生：每天工作十几个小时，小学教育专业被分配到电子厂打工
据学生小王介绍，他在校学习的专业是小学教育，但是学校安排工作却是电子厂流水线工作，当初学校为每个学生制定了《学生就读就业培养协议书》，看似是包分配工作，实际上工厂内人员混杂，这些电子厂都是当地一些不知名的电子厂。
“我们每天上班要十几个小时，还没有加班费，一个月挣3000多元，还不管饭，很多时候要从早上8点多开始一直干到晚上的10点多，非常辛苦。”小王表示，他们是龙翔中等职业技术学校2018级学生，从2018年开始至今，每年都要去一些电子厂工作3个月左右，时间一般集中在每年的12月份至次年的3月份左右回来，今年老师强调不去这些电子厂打工的话，将不给毕业证只给结业证，去电子厂打工的学生年龄在16岁左右。
学生打工的工厂图片
“我感觉这是利用我们的廉价劳动力，为学校谋利益。”另外一名学生表示，目前他们的课程都没有上完，还要出去电子厂打工，实在想不通学校的这种做法，他们从事的工作都没有太大技术含量，且与自己所学的专业不对口。此外，连续加班工作强度大，许多人身体受不了。
教育局：对该学校通报批评核减招生人数指标
针对学生反映的相关情况，永州龙翔中等职业学校有限公司董事长曹启龙在电话中称没有这个事情，随后便挂断电话。
3月9日上午，二三里资讯联系到冷水滩区教育局民教谷的一名负责人，据其介绍，经过他们调查学生不打工不给毕业证这个情况应该不存在，打工的时候有部分学生专业和他所去的厂子不对口，目前已经组织不对口专业的5名家长和学校进行了商谈，学校承诺将把专业不对口的学生安排到幼儿园之类的地方工作，要求学校不准把专业不对口的学生安排到流水线上去。
针对学生说的强制学生进厂打工，不打工不给毕业证的说法，该负责人表示，进行调查暂时没有发现这一情况，主要是将一些专业不对口的学生安排到电子厂，但是这一做法也存在违规。
同时，学生反映去电子厂实习时间较长，该负责人表示，根据文件规定，学生在厂内工作时长不超过8个小时，同工同酬，学校要把每年要去的厂子打工的情况报给教育局，教育部门会一起前往相关单位进行考察，去年因为疫情原因，教育部门的人规定不能出永州，结果湖南龙翔中等职业技术学校学校的2名老师带着学生就去了厂内打工，没有同教育局会商。
目前，冷水滩区教育局对湖南龙翔中等职业技术学校做出了处罚：在当地进行通报批评，同时核减下一年度的招生人数指标，同时针对这一事件举一反三，全区所有的职业技术学校都进一步加强监管，凡是师生一起出去实训，必须要教育局陪同。
（AK）。
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