每年正月十五过后，家政市场迎来了需求高峰，新老家政人员陆续返回城市，雇主也开始忙于选拔家政人员。在北京一些雇主和家政人员的会议上，高质量的家政人员和雇主成为了焦点。
春节过后，家政市场需求旺盛
竞争激烈
△央视财经《第一时间》栏目视频
在北京的一次家政服务供需会议上，近50名雇主和40多名家政人员来到现场。家政人员依次上台介绍基本情况和专业知识，然后按照当天现场雇主签到的顺序，预约喜欢的家政人员面谈。
就业订单飙升
家政经纪人一天工作十几个小时
近年来，国内市场的普及也催生了国内经纪人从业人员的增加。国内经纪人根据多年的经验和专业知识，帮助新老客户找到合适的家政人员。春节过后，家政市场订单需求飙升，让很多家政经纪人每天忙碌十几个小时。春节过后，家政市场订单需求飙升，让很多家政经纪人每天忙碌十几个小时。
贾丽娟是一家家政公司的家政经纪人。最近，客户需求增加。她早上9点前来到商店联系合适的家政人员。临近中午，从山西来京的育儿嫂王燕来店里报到，准备明天上岗。贾立娟多次向王燕解释注意事项。
午饭后，贾立娟抽空给今天新上岗的另一位家政人员打了视频电话，询问上岗情况。
离开雇主家后，贾立娟又回到了店里。她说节后订单需求太多，每天睁开眼睛就开始忙工作，一天结束就要忙十几个小时。
知识型家政人员受欢迎
团队迫切需要年轻化
此外，一家家政公司的调查数据显示，40岁以上的阿姨是家政阿姨的主体，比例高达85.6%。初中及以下学历占59.4%，中专及高中学历占36.8%。随着雇主越来越喜欢雇佣年轻和受过高等教育的家政人员，家政行业的从业者现在已经转变为年轻和受过高等教育。
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