毕业后，我们的档案要怎么处理呢？
通常如果你是处于择业期内的应届毕业生，用人单位接收人事档案应同时办理就业报到证改派手续，可凭与用人单位签订的三方协议或接收证明到报到证签发机关办理改派手续，换发派到新就业单位的就业报到证和就业通知书，再将就业通知书存入档案，就业报到证可交给单位人事。
重要提醒：档案千万不要放在自己手里！
根据档案法规定：档案在自己手里就是无效档案，任何单位都不得接收！一定要尽快存进人才中心，以免耽误自己的人生大事（考研考公务员等），
需要快速解决“死档”问题/办理档案存放手续的朋友，可以在全国档案存放中心在线申请办理。
人才市场
一、如何把档案代管到人才中心？
1：在解决档案的情况下。
很多人会选择把档案寄放在人才中心。人才中心在接受档案的情况下，会规定带上身份证件去人才中心填写表格，规定申请办理调档函。大伙儿在填人员登记表的情况下，一定要注意准确性，一旦出现错误会很麻烦。
2：在填完表后。
毕业生可以选择授权委托他人或者自己把档案调到人才中心。随后带上身份证件复印件，一寸照片一张去人才交流中心签订协议并交费。
3：申请办理完有关手续后。
毕业生根据人才中心官方网站，电話或者服务大厅自助式机器设备等方式查寻档案是不是转入。
二、档案归档的三种方式：
一般状况下，国家针对未就业的高校毕业生的档案，会选择采用三种管理方案：
1：把档案转到生源地。
由所属地市的人社局属下的人才交流中心接受，而且必须毕业生去申请办理代管办理手续。这类方式的优势是之后办理流程非常简单便捷，缺陷便是2年内假如离开生源地学生就业，就必须再次申请办理改派手续。
2：选择把档案留到院校。
在寻找工作后，把档案再签到所在单位。
假如申请办理档案留校的学员，超出两年都还没落实的，院校便会把档案遣回生源所在地，而且院校不为其派发毕业生报到证。
这类方式的优势便是院校信誉度较高，并且存放档案不会收取费用。缺陷则是毕业生把档案留学校仅仅增加了择业期，和院校沒有人事隶属，许多涉及这些方面的证明都无法出示。
档案
3：选择把档案放到人才交流中心。
这类方式较为合适提前准备考研的学生，创业或者灵活就业的毕业生，这类方式的优势便是处理一些实际难题，缺陷便是假如毕业生和人才交流中心沟通交流过少，会导致信息内容不畅，非常容易出現疏漏。
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