不是一次性补缴的社保证明样本

并不是一次性补缴的社保缴费证明样版，员工补缴个人社保的会计原始凭证是啥

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一次性补缴社保时与公司存有劳动关系的证实在哪儿开？

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从问题的叙述我只有猜想，可能是题主在申请办理养老保险关联迁移时，碰到了原社保缴纳地有一次性交费超出3年的问题。

依据《人力资源管理社保部有关城区公司职工基本养老保险关联迁移延续多个问题的通告》文，第四条要求，跨地区流动性工作工作人员迁移延续养老保险关联时，针对符合我国要求，一次性交纳养老保险费超出3年的，转走地需向转到地给予法院、审计部门、执行劳动保障监察的行政机关或劳动争议仲裁联合会提供的，具备法律认可证实一次性交费期内存有劳动关系的对应相关文书。员工养老保险关联是构建在劳动关系的根基上的。可是，实际中常常有很多公司单位沒有自用人时起为员工参与社保，当劳动者的养老保险利益遭到影响时很有可能根据向法院，或是劳动保障监察行政机关，或是劳动争议仲裁联合会，明确提出投诉确保自身的利益而审计部门是在对用人企业或社会保险经办人员构财务审计交纳养老保险状况开展财务审计时，很有可能会发觉，用人企业应交而未缴社保。以上个人行为都要对劳动者的劳动关系做出评定再开展裁定或惩罚。因而，假如劳动者是根据以上方法而开展了养老保险的补缴，那麼以上做出裁定的职能部门有责任为劳动者出示具备效力的劳动关系证实。这一份证实或许会在为劳动者申请办理补缴办理手续的情况下出示给社保机构，若沒有，劳动者还可以持那时候的法律法规判决文书，去找相对应的企业出具劳动关系证实。以上，期待能帮助你。若有不一样建议，也热烈欢迎跟贴探讨。