北京大学专科毕业证样本(北京开放大学大专毕业证)

针对专科毕业生只有毕业证没有学位的问题,早在2014年,湖北职业技术学院就探索为毕业生授予工士学位,在当年的毕业典礼上,1103名应届毕业生穿着学校统一定制的新学位服,按照正规的学位授予仪式,依次从院长和导师手里接过相当于本科副学士学位的工士”学位证书。

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1、北京为社会招聘核酸采样志愿者,今天报名,招聘条件,渠道,一篇文章了解

北京大学专科毕业证样本(北京开放大学大专毕业证)

2、大学生毕业后能穿学位服吗?在热搜中,副学士学位应提上日程

3、在北京,与众不同的人正走出家门

一、北京为社会招募核酸采样志愿者,今天报名,招聘条件,渠道,一篇文章了解

导读

5月24日,市卫生健康委党委委员王晓娥在北京市新型冠状病毒疫情防控第344次新闻发布会上介绍,为全力防控首都新冠肺炎疫情,进一步提高全市核酸检测采样能力,中华医学会北京分会发布公告。自5月24日起,向社会招聘核酸采样志愿者,介绍招聘条件和报名渠道。

招聘条件主要包括:

一是65岁以下的退休医务人员,或零售药店执业药师、学校校医、医学院临床医学生。

招聘条件主要包括:

一是65岁以下的退休医务人员,或零售药店执业药师、学校校医、医学院临床医学生。

二是60岁以下,大专以上学历。具有临床医学、中医、护理、药学、检验、预防医学、医院管理、健康管理、生物医学等相关专业学习或工作经验者优先,年龄可适当放宽。

报名渠道:

有兴趣的申请人可以通过北京志愿者-北京核酸采样志愿者招募项目进行注册。根据志愿者注册情况,中国医学会北京分会对申请人进行筛选和审核,组织适用人员接受专业培训。通过培训考核的将正式成为北京核酸采样服务志愿者,并纳入北京核酸采样应急储备人员数据库,并根据工作需要安排附近的核酸采样工作。

王晓娥表示,欢迎符合招聘条件的市民积极报名。招聘公告的具体信息可在北京市卫生委员会或北京医学会网站上查询。

北京疫情防控第344场例行新闻发布会
北京交通广播

二、大学生毕业后能穿学位服吗?在热搜中,副学士学位应提上日程

熊丙奇

大学生毕业后能穿学位服吗?这个话题最近上了热搜榜。这实际上是一个有争议的话题,每年毕业季,都会有专科毕业生为此烦恼。有的专科生穿学士服拍照,被嘲讽“你是大学生吗?大专生有学位吗?大专生有什么资格穿学位服拍照?还有高职院校组织毕业典礼,学生们围绕能不能穿学位服参加毕业典礼争吵不休。

根据《中华人民共和国学位条例》,我国只有学士、硕士、博士学位,大专毕业生只有毕业证书,没有学位。因此,严格来说,大专毕业生穿学位服参加毕业典礼或拍照是不合适的。因此,为了解决上述问题,可以设立专科副学士学位。

我国新《职业教育法》将职业教育定位为类型教育。要将职业教育发展成与普通教育平等的类型教育,需要探索建立新的学位制度,提高职业教育地位,促进职业教育与普通教育的综合发展。

针对专科毕业生只有毕业证没有学位的问题,早在2014年,湖北职业技术学院就探索为毕业生授予工士学位,在当年的毕业典礼上,1103名应届毕业生穿着学校统一定制的新学位服,按照正规的学位授予仪式,依次从院长和导师手里接过相当于本科副学士学位的“工士”学位证书。目前,公众普遍支持高职院校毕业生授予工士学位(副学士学位),但这只是对学校的探索。

近近几年的两会上,有代表、委员建议在高等职业教育中设立副学士学位。例如,2019年,全国政协委员、北京理工大学人文社会科学院院长李健建议,在目前三级学位的基础上,增加适合大专水平的一级学位,设置四级学位。他认为,数百万大学生只在大学学习,没有获得任何学位,这不符合我国高等教育日益发展的需要,也严重阻碍了我国技能人才培训的质量提高和体系建设。”

对于在高等职业教育中设立副学士学位的建议,教育部回答说进一步听取关于是否设立副学士学位的意见,并考虑修订《中华人民共和国学位条例》。但目前,建立四级学位制度,增加专科教育副学士学位,尚未形成社会共识。

大学生毕业后能穿学位服吗?有些人不能穿学位服,因为他们质疑大学毕业生没有学位,发展到嘲笑大学生不是大学生,有明显的学术歧视。也有人怀疑授予大专毕业生副学士学位的实际意义,认为授予副学士学位并不能真正提高高等职业学校的地位。在学术社会中,副学士学位仍然会低于学士学位。那些能学习学士学位的人不会选择学习副学士学位,实施四级学位制度需要成本。可以说,这些学术歧视的观点在一定程度上影响了高职院校的吸引力和办学质量的提高,也影响了职业教师和学生对职业教育的认可。

毫无疑问,只增加一级学位是不可能提高职业教育的吸引力和地位的。但这是提高职业教育地位和吸引力的一部分,围绕职业教育建设作为类型教育定位,清理职业教育低教育管理和评价体系,给职业学院和普通学院平等的学校环境,给职业学校学生和普通学院学生平等的入学、就业和发展机会。设立副学士学位,应当提上议事日程。(熊丙奇)
光网-时评频道

三、在北京,与众不同的人正走出家门

1

北京5点40分,晨光还没有显露。32岁的郑现伟坐在地铁里,闭上眼睛打盹。一小时后,他将在一周内完成第三次长跑,到达奥林匹克森林公园南园20公里外。

对于跑步者来说,公园足够友好——入口距离最近的地铁站只有128米;公园里有5公里长的跑道,8人可以并排行走;两边都有湖、鸟和植物的香味,工作日早上人烟稀少。

晨跑者不会太在意对方,但也许会瞥见身高180厘米、身穿深灰色运动服的郑现伟。他和身边穿着亮红色运动服的助跑员拉着短绳的一端,默契地每分钟跑190次左右,留下衣服后面助盲团字样的背影。

郑现伟前只有一团模糊的光,但郑现伟在这里跑步时感到很舒服。自2016年以来,他每年至少在这条跑道上跑1000公里;自2017年以来,盲人朋友和志愿者也在这里跑步。

视障者何亚军在奥林匹克森林公园晨跑的陪同下,帮助志愿者。和郑现伟一样,何亚君也会定期在公园晨跑。受访者供图

公园门口值班的保安都知道,每个周末,他们总是看到这些盲人跑步小组的成员在早上7点到9点之间进入公园。10点以后,他们像退潮一样聚集在熙熙攘攘的人群中。

在郑现伟自由奔跑的同时,他脚下的城市轨道交通线路像蜘蛛网一样延伸,迎来了一天中最繁忙的早高峰。靠轮椅出行的吴多云也挤在人群中。在过去的两年里,她每天乘地铁7号线和14号线上下班。

对她来说,不难。7号线龙头站的志愿者和工作人员已经熟悉了这个坐轮椅的小女孩。每次遇到她,他们都会来帮忙,把她送到早高峰的火车上。

从龙头站到吴多云的换乘站,有7个无障碍厕所、7个站梯、7个出入口梯、6个坡道和37个智能招聘设备。在手机地图上,25岁的吴多云可以很容易地查看每个无障碍设备。即使是更古老的地铁1、2号线,也有爬楼车和升降平台。

在北京的三年里,地铁载着她去面试,和朋友聚在一起,出去玩。在吴多云心目中,它已成为自己经历过的最便捷的公共交通之一。

2019年11月,北京市启动全市无障碍环境建设三年专项行动。据北京市残联统计,三年过去了,北京共改造了2701个地铁站、公交枢纽、公交站、公交停车场。

早高峰即将结束。早上9点,结束晨跑的郑现伟准备回来。他找到了地铁工作人员,用残疾证换了地铁票。

免票政策使地铁成为北京视障人士最划算的出行选择,可追溯到2000年。自2012年起,陪同人员还可免费进站,以方便残疾人出行。而自2020年9月1日起,北京市户籍的视力残疾人持第三代残疾人证,还可直接刷卡乘车,免去了换票的麻烦。

进入地铁后,工作人员会主动为视障人士带路。新京报记者左琳拍摄

得益于此,与众不同的人们正走出家门。

带盲杖的郑现伟,已成为地铁工作人员的目标人物。他们把他送到地铁上,目的地的门一打开,一个穿着制服的年轻女孩就率先探进头来搜索。她小心翼翼地让目标挽起胳膊,带他去无障碍梯子,送他到门口,拿出对讲机,表明她收到了需要帮助的乘客。

她不知道的是,这是郑现伟最熟悉的地方之一。他不必依靠无障碍设施,而是选择离出口最近的自动扶梯或楼梯,比明眼人快,这是多年训练和习惯的结果。
人多的时候,工作人员会对着车厢大喊:来,给个座位!有时候郑现伟受不了这么热情——除非万不得已,否则他不想被特别对待,所以他会悄悄藏起盲杖,迅速从自动扶梯上走。

2

特殊待遇有时意味着负担。

作为一名脑瘫患者,32岁的杨文键部分语言和行动功能受阻。每天上班前,他都会戴上耳机,排队进入地铁的第一节车厢,靠在车厢的墙上,摆出陌生人不近的高冷面孔,避免与他人过多交流。

他尽量不要让别人注意到他的奇怪,以免吸引更多的关注——他可以自嘲,但当人们过多地关注他时,他仍然会感到像背上的芒。

与这些插曲相比,在北京,特殊待遇的背后,更多的是一缕温暖。

28岁的盲人图南(化名)曾在地铁上向一位阿姨鞠躬。在那之前,阿姨给了他一个座位,并内疚地道歉,对不起,我一直在玩手机,没有看到你,否则我会给你一个座位。”

然而,过度的热情常常让吴多云和她的轮椅合作伙伴感到苦恼:在蔬菜市场,有人主动上前为她买单;当我在路上摇轮椅时,突然有一只手伸出来帮她推。他们不知道,所以我很容易被‘倒垃圾’,这是一种非常危险的行为。事实上,只要我们以平等的眼光和态度对待我们。”

平等是北京残疾人事业的首要工作理念。据北京市残联统计,截至2021年底,北京市持证残疾人数为55人.常住人口2188万.在6万人的城市里,每40人中就有一名残疾人。他们的生活质量和幸福指数也是城市文明进步的重要指标。

但要平等,需要长时间的对抗。

在一些招聘人员看来,残疾人坐轮椅工作是一件危险的事情,公司必须始终为他们承担事故的风险。尽管吴多云的工作能力得到了认可,但当她告诉对方她和轮椅在一起时,她总是会得到拒绝的回复。

根据《残疾人就业保障征收使用管理办法》自2015年起实施,用人单位安排残疾人就业的比例不得低于本单位在职职工总数的1.5%用人单位未达到当地规定比例的,需缴纳保障金。保障金纳入当地一般公共预算,主要用于支持残疾人就业,保障残疾人生活。

受益于这一政策和自身能力,大专毕业的杨汶键可以在一家互联网技术公司担任程序员,从事前端开发。

上午9点半,经过近一个小时的地铁,他抵达望京的一栋办公楼,准备开始一天的工作。

杨文键最近的任务是写一个办公软件程序。他的手卷曲了三根手指,每个按钮都需要更多的努力,但这并不影响他敲下一串代码,在虚拟世界中建立一个新鲜的界面,让更多的办公室白领享受便利。

望京某互联网公司,杨汶键在电脑前工作。赵敏,新京报记者

受益者不知道,在电脑屏幕上,这个程序的背后是一个脑瘫程序员,他甚至没有面试机会。

窗外车水马龙,能容纳一二十人的办公室,却显得有些冷清。除杨汶键外,其他程序员也被派往所服务的企业工作。

老板的压力来自于外界对我们的看法,但这样做也是对我自尊心的一种保护。”在公司工作6年的他理解老板的苦衷,也感

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