东华理工大学毕业证书发放以及华东理工大学毕业证书

本文将讨论东华理工大学毕业证书颁发的一些研究，并对华东理工大学毕业证书进行相关阐述！

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1、2018年东华理工大学人才引进公告

一、2018年东华理工大学人才引进公告

江西东华理工大学人才引进公告已发布。报名方式:网上报名，报名时间:从现在到2019年12月31日。江西教师招聘网专门整理了公告的相关信息，以下是公告的细节：

一、学校简介

东华理工大学(原华东地质学院)成立于1956年，是中国第一所核工业高等学校。是江西省人民政府与国防科技产业局、自然资源部、中国核工业集团公司共同建设的具有地理和核科学特色的地理和核科学。经、管、文、法、教、艺兼备的多科大学。南昌和福州有两个校区，校园总面积2500多亩。学校有两个校区：南昌和福州，总校园面积2500多亩。有博士后科研站、博士后科研站、院士工作站、博士学位授权一级学科、硕士学位19个一级学科点、专业学位授权6个类别、工程硕士授权10个领域、教育硕士授权7个领域，具有同等学历人员硕士学位授予权。本科专业68个，、国防军工专业、国防短缺专业、国家优秀工程师教育培训计划专业、中外合作办学项目68个本科专业，具有来华留学生招生资格。拥有“十三五”国家国防特色学科方向5个，江西省“十三五”高校一流学科3个，教育部卓越工程师教育培养计划工程硕士领域3个。通过工程教育论证，资源勘察工程、勘察技术与工程、测绘工程进入全球工程教育第一方阵。

钱七虎院士是中国工程院名誉校长，现有教职员工2800余人，其中专职教师1400余人，教授、副教授600余人。教师包括中国科学院、中国工程院双聘院士、国家优秀青年科学基金获得者、新世纪百万人才工程国家候选人、教育部新世纪优秀人才、国家优秀教师、国务院特殊津贴获得者、江西省新世纪百万人才工程候选人、江西省井冈山学者、江西省教师奖、江西省高校学科领导人、江西省特殊津贴获得者等一批学术领军人才。学校聘请了200多名国内外知名专家和学者，如诺贝尔奖得主、美国科学院院士和俄罗斯科学院院士。

学校形成了江西省唯一的国际联合研究中心质谱科学与仪器国际联合研究中心。以及放射性地质国家实验教学示范中心、核资源与环境家实验教学示范中心、核资源与环境省部共建国家重点实验室、放射性地质与勘探技术国防重点学科实验室、国际原子能机构参考实验室；拥有教育部科技创新团队、国防科技创新团队、国家自然资源部高水平创新团队和江西省科技创新团队，全国高校黄大年教师队伍一个。

近年来，学校获得国家科技进步二等奖、江西自然科学一等奖、江西科技进步一等奖、江西社会科学一等奖等国家、省科技成果奖20余项；2017年，江西大学科研资金排名第二。

进入新时代，东华科技工作者将坚持务实、崇正校训精神，坚持质量、人才、特色学校理念，全面落实道德培养基本任务，扎实推进双一流建设，团结、开拓、深化改革，坚持内涵、创新发展，不懈努力，尽快建成以工为主、理工结合、文理渗透、军民融合、行业领先、区域一流的特色高水平大学！

二、招聘对象

1.教育部长江学者特聘教授、国家优秀青年科学基金获得者、国家科技三大奖获得者（特等奖前5名、一等奖前3名、二等奖第1名）、国家自然（社会）科学基金重大项目首席科学家、国家重大科技计划首席科学家、国家教师，或以第一完成人身份获得国家教学成果一等奖者。

2.教育部青年长江学者、国家优秀青年科学基金获得者、国家数百万人才项目候选人、国家杰出贡献的中青年专家、教育部创新团队首席负责人、国家科技三大奖获得者（特等奖前7名，一等奖前5名，二等奖排名前2)，省科技奖一等奖排名第一，国家自然科学基金重点项目获得者，国家重点科技项目获得者，教育部社会科学成果奖一等奖排名第一，国家教学成果一等奖(前2)或二等奖(第1)。

3.教育部新(跨)世纪优秀人才支持计划候选人、各类省级人才称号获得者、国家科技三大奖(特等奖、一等奖前7名、二等奖前3名)、省级科技二等奖、省级社会科学成果一等奖、国家教学成果一等奖(前3名)或二等奖(前2名)。

4.急需学科、专业有突出业绩的高级专业技术人才、国内外知名大学教授或着名研究院所研究员、博士生导师。

4.国内外知名大学教授、著名研究所研究员、博士生导师急需学科、专业成绩突出的高级专业技术人才。

5.国内外博士需要学科和专业建设。[page]

三、招聘计划

(一)高层次人才引进计划

符合《东华理工大学人才引进实施办法(试行)》第一至第四类高层次人才的，学科和需求数量。

(2)博士引进计划(331人，对于表现突出的优秀博士，不受学科、专业和需求的限制)(见附件1)

四、待遇及政策

引进的人才需要支持党的领导，坚决贯彻党的基本路线和各项政策，思想政治素质高，事业心强，责任心强。

符合《东华理工大学人才引进实施办法（试行）》招聘对象第一至第四类高层次人才的，见附件（《东华理工大学人才引进实施办法（试行）》）。符合第五类人才的，待遇为：安家费和购房补贴50-60万元，科研启动费10万元，理工科25万元。

第六类人才(博士)要求及待遇:

备注：

1.取得博士学位证书和学位证书并正式报告后，学校按照本表所列相应标准提供相关待遇。

2.夫妻双方同为博士，安家费和购房补贴合并计算，为正常值的1.5倍；夫妻一方符合专业短缺、海外毕业或业绩突出的条件之一的，可分别申请计算安置费和购房补贴。

3.医生来学校前三年享受副教授待遇；优秀海归享受学校教授待遇，三年后根据实际岗位享受相应待遇。

4.享受500元/月的博士津贴。

五、注册要求

1.报名时间:从现在到2019年12月31日。

2.报名方式:任何有兴趣的考生，请登录东华理工大学人事处网站(/)人才招聘系统报名。

3.简历要求：①申请人应将简历及相关证明材料制成压缩文件包，文件包尺寸不得超过5M;②为避免重复报名，请仔细阅读招聘公告，在报名前准备好所需材料；③请应聘者认真如实填写和提交相关材料，若因提供的材料不实所引起的后果，由应聘者本人负责。

4.学校人事部联系方式：

联系人：张兴磊、刘翔禹、周晖；

联系0791-;

六、考核录用

用人单位根据需要采取面试、讲课、专业技能操作考核、师德师风考核、心理考核等形式进行考核，择优录取，评估时间和地点另行通知。面试官应在我单位指定的地点进行健康检查。检查标准参照《江西省教师资格申请人体检办法（试行）》（江西教发[2010]09号）及学校有关规定执行。面试官应在我单位指定的地点进行健康检查。检查标准参照《江西省教师资格申请人体检办法（试行）》（江西省教育发展[2010]号。09)和学校的有关规定执行。拟录用人员经校长办公会议批准后，应当公布5个工作日。无异议的，应当通知有关录用程序，纳入编制管理，享受国家和学校规定的工资和福利待遇。