本文将讨论一些关于办理人力资源证书的研究，同时也将解释办理人力资源证书是否实际到达资本！
本文目录清单：
3、求人力资源证
一、如何快速办理人力资源许可证？
1、申请人力资源服务许可证的企业需具备以下条件：
1.取得营业执照(注册资本不低于20万)；
2.有适合人力资源服务业务的固定场所和必要设施；
3.具有大专以上学历，取得人力资源服务资格的专职工作人员5人以上；
4.有完善的机构章程、管理制度、工作规则和明确的业务范围；
5.能够独立承担民事责任；
6.申请的业务范围和活动内容符合有关法律法规的规定。
申请人力资源服务许可证的企业应当提交下列材料：
1.设立人力资源服务机构的申请报告(自拟)和天津市人力资源服务许可证申请表；
2.承诺书;
3.营业执照复印件(原件及复印件)；
4.办公设备证明和办公服务场所使用证明；
5.申请人和投资者的身份证、学历证书(原件及复印件)；
6.身份证、学历证书、人力资源服务资格证书(原件及复印件)，说京津冀资格证书可以哦；
7.公司章程和管理制度。
3.人力资源服务许可证申请流程如下:
申请人准备好申请材料后，将申请材料提交到服务大厅单项综合受理窗口。
3.人力资源服务许可证申请流程如下:
申请人准备好申请材料后，将申请材料提交到服务大厅单项综合受理窗口。
希望我的回答对你有帮助，必要的话可以回复我！
申请《人力资源服务许可证》所需的材料：
1、申请书;
2商行政管理部门《企业名称预先核准通知书》原件及复印件；
三、注册资本，验资报告原件及复印件；
4、办公场所产权、使用权证明或合法租赁证明原件及复印件；
5、法人或拟任负责人及工作人员的基本情况、身份z及复印件、大学毕业证书原件及复印件、简历及就业证明。合作协议也应当提交；
6.具有职业指导资格的专职人员相关证明，职业指导证书原件及复印件；
7.机构章程、管理制度、业务流程、会计管理、收费标准材料；
8、《人力资源服务许可告知承诺书》
办理《人力资源服务许可证》的
1理：申请人应当向当地人力资源和社会保障行政部门提交材料，即时审理。
2.审查:材料齐全的，人力资源和社会保障行政部门应当自受理申请之日起20日内完成审查。
2、审查：材料齐全的，人力资源和社会保障行政部门应当自受理申请之日起20日内完成审查。提供的材料不完整的，应当告知申请人需要填写和更改的地方。
3.实地考察:工作人员会告知考察时间，到现场实地考察开放场所、办公设施和办公环境。
4.发证:符合条件的，批准颁发《人力资源服务许可证》；不批准的，说明理由。
以上是关于人力资源许可证的材料和流程，希望对您有所帮助。欢迎有问题！
办理政府网上办事大厅，又快又省事。
二、人力资源许可证办理条件
人力资源服务许可证是省人力资源和社会保障厅批准的许可证之一。人力资源服务许可证不仅是人力资源服务（人才中介）机构设立的必要前提条件，进行业务开拓的重要依据，也是规范人力资源服务行业、提高人力资源服务行业门槛的有力保障。
申请材料
一、北京市职业中介活动行政许可申请表
二、聘请委托人代理，还需提交：
(一)授权委托书
(二)委托人的身份证明
三、北京市经营人力资源服务机构信息登记表
四、北京市人力资源服务机构专职人员登记表
五、场所使用权材料
六、职业中介活动管理制度
七、拟开展互联网业务，还需提交中华人民共和国增值电信营业执照：
办理流程
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