嘉兴南湖学院
公开选聘事业人员公告
由于工作需要，嘉兴南湖学院（公益二级机构）经嘉兴市人力资源和社会保障局备案，决定在嘉兴市（含五县两区）公开选拔5名机构人员。现将有关事项公告如下：
一、选聘岗位
嘉兴南湖学院医务室(筹)事业人员5人，其中临床医生3人，护士2人。
二、选聘范围
嘉兴市(含五县两区)事业单位在职人员(工勤人员除外)。
三、基本条件
1.思想政治素质好，支持党的路线方针政策，遵纪守法，品行端正；
2.爱岗敬业，事业心强，责任心强，服务意识强，协调能力强，语言表达能力强，团队精神强；
3.健康，2年以上相关工作经验；
4.符合选聘岗位要求的资格。
有下列情形之一的，不得参加公开选拔：
(一)受到党纪政务处者司法机关刑事处罚的；
(二)司法机关立案侦查或者纪检监察部门立案审查涉嫌违纪违法的；
(三)法律、法规规定的其他情形。
四、选聘程序
按照报名、资格考试、考试、考察、体检、研究确定、公示、录用等程序，坚持民主、公开、竞争、择优。
(一)组织报名。
填写《嘉兴南湖学院公开选拔事业单位工作人员登记表》。
1.报名时间:自公告发布之日起至2021年9月10日下午17:00，逾期不予受理。
3.申请人必须提供以下材料：
(一)《嘉兴南湖学院公开选聘事业单位工作人员登记表》粘贴近期1寸免冠彩色证件照片；
(二)居民身份证(正反两面)、学历证书、专业技术资格证书、执业资格证书原件及复印件；
（3）申请人对提交材料的真实性负责。弄虚作假的，经核实后取消考试和选拔资格。
(二)资格考试。
（2）资格考试。注册后，对申请人提供的材料进行资格考试。通过资格预审的，学校应通过电话通知考试时间和地点。资格预审不合格的，电话反馈理由。考试前组织现场资格审查，未按规定时间参加资格审查，或者资格审查不合格的，不得参加考试。
(三)组织考试。考试采用面试的方式，内容符合实际工作。满分为100分，合格分为60分，面试不合格者不得列入调查对象。
(四)组织考察。根据面试结果排名，根据拟选岗位计划1:1的比例确定调查对象。考察由嘉兴南湖学院统一组织实施。调查工作参照公务员招聘调查工作的方法进行，主要调查调查对象的道德、能力、勤奋、绩效、诚信和岗位匹配程度。
(五)组织体检。体检按照《公务员招聘体检通用标准(试行)》执行。
(六)确定拟录用对象。学校党委根据调查和体检情况，决定录用候选人。
(七)宣传录用。拟录用人员名单在嘉兴南湖学院(/)上公布7个工作日。公示期满后，对拟录用人员无异议或反映问题，经核实不影响录用的，按规定办理录用手续。接到通知后，拟录用人员必须在规定时间内报到，无正当理由逾期的，取消资格。办理登记前，必须与原单位终止雇佣合同。
录用人员纳入事业单位备案人数管理，与选聘单位签订事业单位聘用合同，并按规定约定试用期。试用期满后，考试合格的，正式录用；不合格的，取消录用。
五、新冠肺炎防控要求
根据新冠肺炎疫情防控的相关要求，参加本次公开选拔考试的申请人的健康码和行程卡应为绿码，健康状况正常只有在现场测量体温正常后才能参加考试。按照疫情防控要求提供相关健康证明但不能提供的考生，不得参加考试。公告发布后，如果疫情防控工作有新的要求和规定，将另行公告。
（1）申请人在调查、体检、宣传等环节不合格或自愿放弃的，由学校决定是否安排人员更换，根据考试成绩由高到低进行更换。办理录用备案手续后放弃的，不安排补充。
（2）本次公开选拔工作由嘉兴南湖学院按有关规定组织实施，学校纪律检查监督办公室监督，嘉兴人力资源和社会保障局监督指导。按照《事业单位公开招聘违纪违规处理条例》(人力资源和社会保障部令第35号)，对考试违纪违规行为的认定和处理。
(三)本公告未尽事宜，由嘉兴南湖学院按有关文件执行。本次公开选聘相关信息将在嘉兴南湖学院官网发布。
由于工作需要，经中共嘉兴市委组织部、市委组织办公室批准，嘉兴市医疗保障局下属事业单位公开选拔调动参照《公务员法》管理的事业单位工作人员1人。公告如下：
嘉兴市医疗保险服务中心工作人员(参公)1人
参照《公务员法》，嘉兴市行政区域内在职公务员或管理人员。
申请人应当符合《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件，并具备下列条件：
1.思想政治素质好，作风正派，守法守法。爱岗敬业，事业心强，责任心强，熟悉财务工作，分析能力强，团队精神强；
2.会计、财务管理、审计、数学、统计、金融、保险、精算等相关专业毕业；
3.有2年以上基层工作经验，历年年度考核均为称职及以上等级；
1986年1月1日及以后出生，身体状况正常。
有下列情形之一的，不得参加公开选调：
一、受到刑事处罚或者党纪政纪处罚；
2.涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查，尚未得出结论；
三、仍在试用期内；
4.其他不适合选调的。
选调工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、资格考试、考试、考察、体检、公示、转任等程序进行。
（一）报名
(一)《嘉兴市医疗保障局公开选调人员登记表》并粘贴近期1寸免冠彩证照片；
(二)历年考核奖惩复印件(加盖单位组织人事部公章)；
(3)身份证、学历、学位证书原件及复印件；
(4)近两年个人工作总结等材料。
申请人对提交材料的真实性负责。弄虚作假一经核实，取消选调资格。
特别提醒：材料不完整的，不能办理登记手续。
(二)资格考试
只有通过网上资格预审和现场资格审查，才能进入考试环节；现场资格审查的时间和地点将另行通知。
（三）考试
笔试和面试：通过资格预审的岗位人数超过20人（含）的，按笔试成绩由高到低1：10的比例进行笔试，笔试成绩不计入总分。报考人数不足20人的，直接面试。笔试和面试总分100分，面试合格分60分。另行通知考试时间和地点。
根据面试结果，在合格的面试人员中，调查对象按照公务员招聘调查和《干部任用条例》的有关要求，从高分到低分确定。调查结果不符合选调条件的，公开选调终止。
组织拟调动人员到指定医院进行体检或提供近一年的体检报告，参照体检标准《嘉兴两个单位发布的招聘公告的主要内容已经完成！
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