原件

摘要：二建考试需提交网上报名系统生成的《考试报名表》、身份证、学历证书、资格证书、职称证书等原件及复印件。对于毕业证丢失的考生，可在学信网进行学历认证并打印学历二维码作为有效证明。申请二建增项审核需提交身份证、报名表、照片及二级建造师资格证书等相关资料。二级建筑注册需登录当地人事考试网进行网上注册、报名和缴费。注册条件和审核流程严格，需按照要求提交资料。

公司不应要求员工提供毕业证原件作为入职要求，因为这种做法违反相关法律规定。公司如果需要核实学历信息，可以要求员工提供学历复印件或其他证明文件。对于需要保密的职位，可以签署保密协议，但不应以此为由要求员工提供毕业证原件。排他性合同对未来工作有影响，因此员工应谨慎对待。总之，公司不应非法要求员工提供个人信息，员工也有权保护自己的合法权益。

该文章讨论公司是否应要求员工上缴毕业证原件的问题。文章指出，一般公司不需要员工上缴毕业证原件，只需要保存在档案中。对于河北方舟公司这种要求员工把毕业证放在公司的做法，是不可接受的。公司无权要求保管员工的毕业证原件，且可能存在欺诈风险。对于丢失高中毕业证书原件的情况，建议回学校补办。

公司招聘时需要求职者提供毕业证原件进行审核，主要是为了确保求职者所填写的毕业院校和学历信息的真实性。面试时已经看过毕业证，入职时可能还需要再次验证。公司将毕业证原件拿去统一检查，大约三个月后归还，这期间应谨慎对待，最好选择信誉良好的公司。对于公司要压证件的行为应保持警惕，防止被骗。了解公司底细后，方可决定是否继续入职。在提供证件时，应确保证件不离开自己的视线范围内，以防被用于其他用途。

关于山西职称评定与毕业证书的问题，如果毕业证书丢失且无法提供原件，可以在学信网上查询毕业证书编号作为证明。办事员负责职称评定，如有问题可向上级提出上诉。中级职称和教师需要提供毕业证书原件进行审核，政策因地区而异，建议遵循当地部门安排。如果毕业证书在评定过程中丢失，应查询毕业证书编号并提供给职称评定机构。遇到此类问题需先冷静下来，如有必要可提供扫描件，但原件一致性至关重要。

摘要：本文讨论了毕业证书和学位证书的大小问题，介绍了新版学士学位证书有三种尺寸，包括320x220、A4纸尺寸内的尺寸以及高校自行裁剪制作的大小。文章还涉及了建造师文凭、身份证、资格证书等上传尺寸要求和打印证书的问题，同时提醒读者要注意证书真伪的辨别。

摘要：

关于毕业证原件是否用于投标，一般来说，投标不需要毕业证书。企业投标时需携带法定代表人资格证书、法定代表人授权委托书、被授权人身份证、营业执照复印件等文件，并需盖章。对于投标项目中的董事、副董事、专业监理人员和监理人，应有相关文件副本。毕业证书主要用于培训和招标过程中的参考，而不是主要的投标文件。在投标过程中更常用的是监理证、监理工程师证等执业证书。文凭遗失时，可以使用学信网打印的证书作为替代，具有同等效力。投标文件需准备齐全并妥善保管，以确保不耽误公司使用。

这篇文章的摘要如下：
文章主要讨论了企业为什么需要员工的原毕业证和原毕业证照片。学历证书和学位证书是证明个人学习经历和水平的重要证件。企业在招聘时有时会要求验证这些证件的真实性。但企业应该遵守法律规定，不能扣留员工的证件原件。对于要求提供毕业证和学位证原件的公司，员工应该谨慎对待，可以要求现场验证真假后及时归还，或者通过其他方式证明学历真实性。企业不应该以任何理由扣押员工的证件原件，否则员工可以向劳动监督大队报告或申请仲裁。

摘要：本文介绍了毕业证原件的彩色扫描方法，包括使用扫描仪和扫描全能王软件。将扫描仪设置为彩色扫描功能，操作一体机的相关步骤来实现彩色扫描。同时，手机用户可以通过下载并安装扫描全能王软件，拍照扫描文件并选择颜色保存来实现彩色扫描件的制作。文章提供了详细的操作步骤，适用于不同机型。

关于专升本考试及韩国留学相关的信息。由于山东省高考改革，专升本报名有限制，只有综合素质评价成绩排名前40%的学生才有资格。未完成专升本报名的学生可选择韩国留学专升本。申请韩国留学需满足一定条件，如正规三年制或五年制大学毕业、相关专业或类似专业等。申请资料包括在校证明、成绩证明、高中毕业证、大学毕业证书等。山东理工大学有韩国留学预科班，部分合作院校可减轻家长压力并申请奖学金。对于没有毕业证的学生，可以通过自考或成考获得学士学位，而想要获得全日制学士学位则可选择韩国留学。

注册证书是高校毕业生向就业单位注册的证书，记录工作时间并作为企业基本材料之一。丢失后需及时补办，根据不同毕业时间有不同的补办流程。毕业两年内可补发原件，超过两年则只能获得证书。补办流程包括提交遗失申请、单位出具证明、前往学校招生就业指导中心办理手续等。拿到新的报到证后需认真保管，避免再次丢失。

高中毕业证原件丢失需重视，可办理相关证明。高中毕业生档案包括纸介档案与高考材料袋（高考电子档案），其中纸介档案包括高中毕业生登记表、学业水平考试成绩卡等，高考材料袋包括高考报名表、体检原表等。个人档案记录个人经历、政治面貌等，是凭证、依据和参考，随着人事服务发展，其作用越来越重要，需引起重视。

入职时应向单位提供学历原件和身份证原件，以便进行身份验证和档案留存。办理入职手续时，最好携带毕业证原件，这是公司常见的入职要求。但如果由于某些原因没有拿到毕业证，但有学校颁发的学历证书，也可以作为证明学历的真实性的凭证。公司通常不会因为缺少毕业证书而拒绝入职，只要能够通过面试并满足其他入职要求。因此，拿证只是时间问题，应该不会影响入职。

留学期间，如果丢失大学文凭原件和学位证书原件，对于出国留学影响不大，因为大多数中国大学的学位在国际上并不是相互承认的。对于出国工作和旅行，大学文凭并不是必要的，关键在于学位是否被认可。语言学校的毕业证书丢失通常不会影响续签留学签证。签证通常只需提供学位证书公证件，并不需要毕业证书原件或复印件。如果需要更新签证或提供学位证书复印件，也只需提供公证件而非原件。建议查看大使馆网站了解签证具体要求，并考虑是否需要自己递签和面签，或由留服代理签证。

档案毕业证原件寄存及档案存储办理流程摘要：

运城市户籍的大学毕业生可将档案存放于运城市人才和就业服务中心。存档需准备的材料包括密封档案、登记证原件、毕业证书原件及复印件、身份证复印件以及学历证书电子登记备案表等。存档流程需签署《移动人员档案保管协议》。毕业生可通过两种方式存档：自行交付密封档案至管理中心，或学校邮寄至服务中心。档案工作实行统一领导、分级管理，以维护档案的完整性和安全性，便于社会各方面利用。同时，毕业生需注意保护个人信息，避免泄露。